本人述职报告
本人述职报告
医生个人述职报告范文
作为一名医生，该如何写好述职报告呢？下面是一篇医生个人述职报告范文，
我毕业于****校，在一年之后，工作分配，有些是某某某医院销售总监，1994年11月潍坊医疗卫生管理专业研究生助教奖学金将于2000年，直到今天主持。28年来一直在从事的工作、妇幼保健在1994年11月被任命为医生。现在我得工作，总结如下：
在政治意识形态，始终坚持党的路线、方针、政策、学习马列主义、毛泽东思想和邓小平理论以及江总书记的“三个代表”重要思想，始终坚持为人民服务的原则，坚持改革，领导思想的发展和进步，不断提高自己的政治理论。积极参与各种活动，维护政治领导下，团结同志，具有良好的职业道德和专业精神、勤奋、敬业、多次被评为县、市、省先进工作者。
在商业中，积极的妇幼卫生工作，以提高管理水平和能力的前提下，加强理论知识，提高业务能力，坚持临床和社会工作积极带路，医院员工齐心协力，共同努力，成功完成了各项工作任务。
在工作中，我深深认识一个合格的医生应具备的素质妇产科杂志。努力提高自己的业务水平，不断提升企业理论研究的基础上，通过一个商业杂志订阅、书籍、妇幼卫生知识，了解社区参与生态旅游札记低头一看，丰富学生的知识。经常参加全国及国际会议，里面的知名专家、学者的学术研讨会，许多城市和弟弟学习新的医学知识和医疗技术和管理方法，开阔了视野，扩大知识。一贯坚持的新理论的技术指导，熟悉业务工作的常见病、多发病诊断及治疗上的困难和诊断技术，能熟练使用失血性休克产假败血性休克，羊水栓塞及其他并发症的妇产科、诊断和治疗的并发症，严重妇科手术后独立使用，各种各样的计划生育手术。在各种各样的工作制度和严格的程序和操作程序、诊断和治疗的病人，细致很大程度上避免疾病。因为任何礼物，我对妇产科疾病的诊断和治疗，能独立完成在98精度数以百计的妇科手术时间，以及其他的剖宫产，患者解除无事故的发生。
在临床研究工作的重点，促进排卵不孕症的联合治疗人工授精和临床研究的科研项目，并荣获一等奖县级或者县级以上。
在人才培养、办公室、积极引导水平的医师。在妇幼卫生工作人员培训、教学任务和责任，通过自己的具体指导和培训的各级人员的两个万人次，提高工作能力的女性各级员工，真正发挥主导作用。
我在卫生保健，严格按照上级在认真工作，制定一个切实可行的计划，这项工作指数，进一步健全县、乡、村的妇女和儿童的健康水平，“四本书四张卡片”，并定期检查，把握妇女和儿童的健康。每年，超过3万名妇女健康查体，0-7岁儿童健康筛检经费1000多人、妇女和儿童，保证了系统管理的妇女和儿童的健康。
配合主管领导、达到目标的任务，例如初级卫生保健工作，并创造一个“爱”等。婴儿医院，认真组织学习和培训业务骨干，各级领导、城镇和作为，制定切实可行的措施，为实施，积累了大量的实施在省、选择性资料、评估、检验、传球。
学习、宣传、实施的母婴保健，收集相关资料，由XuanChuanChe布局，组织劳动力市场、乡镇的宣传，宣传资料，领导同志，并帮助引导乡镇做宣传，宣传清远的广告牌或母婴保健、实现一定的基础。积极的工作上，婚姻的一对健康知识和新娘，知识的优生优育、1-2使命班，增加母体自我照顾的能力，减少了母亲和新生儿发病率和死亡率，提高人口素质的县奠定了基础。
自从2000年以来，我的主人机构积极协调关系良好的领导下，齐心协力，实事求是，勇于创新，不断吸收先进的管理经验，坚持临床和卫生保健、YuanRongYuanMao，加上通过提高医疗设施，不断提高医疗、临床工作上了一个新台阶，推动工作。在管理，建立和完善制度，加强思想教育，注重提高，任人唯贤，发挥其主导作用的业务骨干，通过岗位责任制、措施，如龋齿标题，大大提高广大职工的积极性，增强了意识。临床工作一年以上的，有新突破，营业收入达建国以来的最高水平。社会健康的工作也得到进一步的完善，极大地提高了两GuanLiLv系统，减少了母亲和新生儿死亡率，使卫生工作推向一个新的飞跃。
综上所述，我从政治、经验丰富、专业的技术和科研能力具有推广副主任医师资格考核，之后，我将认真履行职责，努力做好各项工作，终身为妇幼卫生事业。
幼儿教师个人述职报告
转眼间我已从事幼教事业两年多了，在过去的两年工作中过得很有意义又有挑战性。
我热爱幼教事业，平时各方面都能严格要求自己，认真履行岗位职责。在每个学期，我都能认真钻研业务，努力学习专业知识，提高自身的水平，虚心求学、大胆尝新=在工作中吸取经验发挥长处，经过努力各方面技能都取得了相当大的进步。以下是我自己对这几年的工作总结：
一
政治思想方面：
本人思想端正，认真贯切党的教育方针，对工作有奉献精神、热爱幼儿，作风正派品德良好，为人师表，尽忠职守，关心每一位幼儿，对幼儿有一颗热诚的爱心。
二
（1）保育方面
一向粗心的我，经过多年的努力和改进，已不断进步，我知道保育是保教工作中重要的一环，我根据以往的经验认真地开展工作。早接时，我能主动向家长询问幼儿的身体状况，不时用手摸他们的头。一发现幼儿有不适，就马上记录在晨检本上，能做好家园保育工作隔离患传染性疾病的幼儿。早操后，督促幼儿多饮开水，对有汗的幼儿立刻督促他们换汗衫或放毛巾。午睡时，根据天气变化适当教育幼儿添减衣服，午睡过程做好巡查工作为幼儿盖被，每天做好活动室的卫生清洁工作，从而减少幼儿的发病率，保证他们身体健康成长。
（2）教学方面
在过去的两年里我曾经担任过的科目有：语言、科学、数学、健康、美术、社会等等科目，在教学上，我刻苦钻研各科教材，教具准备充分，能认真上好每一节课，课堂上用生动有趣的语言，灵活地运用各种焦教具进直观教学，教学时能面向全体，不偏爱某一幼儿，坚持多操作，多讨论的原则，经常对个别能力差的幼儿进行辅导，课后多用不同的游戏帮幼儿复习知识，例如：课后经常帮助他们复习字词，除了勤读以外，还和小朋友玩不同的游戏。“比一比”。“你找对了吗？”使原来枯燥的字词变得有趣起来。在数学教学方面，平时，我注意培养幼儿动手、动口、动闹的习惯，设计游戏让幼儿在玩中掌握，学习新知识，让抽象的难掌握的知识变得通俗易懂。语言教学方面，我鼓励幼儿大胆讲出他们现有的知识发散幼儿思维，让每一位幼儿都有机会发言，我注重幼儿的思想教育。在社会课的教学中，我启发幼儿谈谈“我是怎样对待别人的？”、“他是个守信的孩子吗？”等谈话活动，让每一位幼儿学做一个诚实守信的好孩子。
根据教学工作的需要，学期布置环境，因地制宜地为幼儿创设教育化、幼儿化美观的环境，积极地为幼儿选编补充教材制作教具。
工作之余，我经常阅读有关幼儿教学的书籍、刊等，大胆尝试新教法，积极参加每学期园内的两次公开教研活动，由于平时努力坚持及改革创新，曾经有一接公开活动课比评为园内良好课，工作都取得相当不错的成绩还得到领导和同事的好评。
（3）家长交流方面：
老师和家长通过交流，可以了解幼儿在家和幼儿园的情况，所以，家长和老师的交流显得尚为重要，每天放学后，我都及时向家长反映该幼儿当天的纪律与学习的情况，做好的给予及时的鼓励和表扬，做得不够的请家长配合，助幼儿纠正。如发现缺席的幼儿，我及时打电话与家长问候幼儿的身体健康状况，切实做好家园同步工作。
三。其他方面
本人自参加幼教工作以来能严格执行幼儿园的制度，对工作认真负责，与同事友好相处，拍班之间团结合作，在教学中多与同事交流心得，互相学习，取长补短，齐心合力共同搞好幼儿园的工作。
以上是我两年来经过自己的努力和拼搏所取得的一点成绩，但离上级的要求还很远呢，在今后的改造中，我一定会不断努力竭尽所能，把工作做得更好，再创佳绩。
2011年个人述职述廉报告
一年来，在市委、市政府的正确领导下，我始终保持着对林场事业的热情，执着、热爱的精神，带领全场干职齐心努力，积极工作，完成了市委、市政府的各项任务，实现了林场跨越发展，现根据《贵溪市2011年科级领导班子和科级干部考核工作实施方案》的要求，将本人一年来的履职履责情况汇报如下：
一、发展经济，找对路子
三县岭林场地处偏隅，经营总面积3。02万亩，现有职工636人（含退休职工190人），资产负债率为－163％，长期以来，林场负债经营，是一个典型的人多地少的贫困林场。作为一个资源匮乏的贫困林场的主要领导，林场的出路、发展、令我寝食难安。为此，我夜以继日地深入调研，进行市场分析，多次与班子成员研讨林场发展的思路和方向，明确了做大做强我场特色油茶产业的发展思路和发展方向，制定了林场油茶特色产业发展的中长远规划。思路和方向是发展的动力，为此，我马不停蹄地跑项目、找资金，在杨前岗建设农业综合开发林业特色产业项目，全部用优良品种代替原场油茶的老劣品种，投入150万元，完成低产油茶林改造1600亩，一举突破了制约林场发展的瓶颈问题，实现林场经济的长远发展规划。
二、廉洁自律，正好身子
公生明、廉生威，打铁还需本身硬。一直以来，我严格要求自己，时刻做到公道正派，廉洁从政。
一是认真履行党风廉政建设第一责任人的职责，按照“谁主管，谁负责”的原则，全面落实我场党风廉政建设责任制的各项任务和要求，自觉接受机关干部和群众的监督。
二是严格遵守党风廉政建设的各项规定，带头执行林场制定的一系列措施，落实廉政建设责任制职责，严格遵守领导干部廉洁自律规定。一年中林场建设工程项目遇到不少，但我不插手工程招投标，没有让一个亲人友人承包过。
三是树立“五官端正”形象，做到“嘴不歪”，讲真话，说实话，讲公道话；“眼不斜”，在看人、识事上，用发展的眼光；“耳不偏”，能听进不同意见，做到多方面、多形式、多渠道听取意见和建议；“手不长”，不伸手向组织要官要权，不向群众要钱要物，不以权谋私，损公肥私，克已奉公、廉洁自律；“腿不短”，经常要求自己深入群众，督查指导，始终把林场的事业放在第一位，不怀非分之想，不图不义之财，不谋一已私利，严守思想道德防线，绝不碰法律红线，做到“慎初、慎独、慎微、慎终”，始终保持政治上的清醒，经济上的清廉，生活上的清白。
三、求真务实，带好班子
一个林场，一份事业的发展，关键在于能否树立正气，树正气的关键又在于领导班子的形象，在于公事公办，公正用人。为此，我以提升干部作风为突破口，以思想教育，完善制度，严肃纪律为主抓手，强化学习，着力解决干部不会干事的问题；加强和改进机关工作作风，着力解决干部不想办事的问题；加强干部宗旨意识，着力解决干部违法干事的问题；完善激励机制，着力解决干部不想干事的问题。以此提升干部的学习力，服务力，执行力、创造力。要实现林场的大发展，就必须要有一支干事创业的领导班子，有一支工作扎实，作风优良的队伍。因此，我始终把抓班子带队伍放在重要位置来抓，对干部不良行为及时批评制止，对错误做法及时纠正改进，努力使全场上下心往一处热，劲往一处使，从而形成齐心干事的合力。
四、和谐改革，不出乱子
自去年8月份我场启动国有林场改革以来，本人紧密贯彻市委、市政府关于推动国有林场改革的部署，严格把握时间节点和改革进度，深入调查摸底，广泛征询职工意见，梳理问题定措施，特别是对我场未参加社会养老保险职工如何参保问题，多次找上级政府、部门，寻求解决方式和途径。始终把职工切身利益放在首位，不把一个职工推向社会，不把一个职工推向子女，基本实现职工“老有所养、病有所医”。事实证明，只有与职工以诚交心，以情动心，才能使广大职工从畏惧改革到认识改革，相信改革并主动参与改革的思想转变，无一人因为改革而无理上访、闹访、缠访等。在林场以人为本，和谐改革中，已严格按照时间节点，完成市委、市政府的改革部署，为我市国有林场改革上交了一份满意的成绩单。
五、服务民生，不做样子
为官一任，造福一方，本着一份工作就是一份责任的意识，我始终把责任沉淀在生命里，落实在行动上。（一）是深入群众、特别是困难职工群众、弱势职工群众，低保边缘户当中。通过家访，建立台账，在城镇（农村）低保评定中，用事实说话。去年以来，累计办理城镇低保46户，农村低保46户，确保急群众之所急，想群众之所想，解群众之所忧；（二）是落实危旧房改造项目资金。自2010年建设危旧房改造项目工程以来，林场累计投入资金420万元，坚持四化（美化、亮化、硬化、绿化）的高标准要求，对机关、分场职工宿舍进行新建或加固，完善配套设施，惠及职工280户900余人，深受上级领导肯定。
回顾一年来的工作，我给自己的评价是问心无愧，但遗憾多多。虽然取得了一些成绩，但也存在许多不足之处，譬如对如何调动每一位干部积极性缺乏有效方法；对如何增加林农收入缺乏有效渠道，这与上级组织要求有一定距离，与其他林场比较有一定差距。有距离就有奋斗的目标和动力，有差距就有发展空间。我坚信，有上级的正确领导，有组织上的关怀、帮助，全场上下以新作风、新要求、新标准、新思维的精神风貌，求真务实、开拓创新，林场的发展大有希望，林场的明天会更加美好。
以上是本人述职述廉报告，当局者迷，旁观者清，本人尚有许多不足之处，敬请与会的领导、同志们批评指正。
二O一二年二月二十三日